经济常识：光大证券md职级体系,基金公司md职级体

　　1：请问MD 在公司里面是什么职位

　　MD〈Managing Director的缩写〉-------广告公司内的最高统帅，中文惯例译为总经理。
Media Director------媒介总监〈媒介部经理〉。
还应该有工程师、设计师的意思。
我知道的这些不知道是不是你想知道的。

　　2：薪酬体系中职位级别GM、M、P分别代表什么

　　这应该是职级划分的方式
总体来说分为p级与m级
p级代表执行层，也就是员工
m及代表管理层；gm代表管理高层【如高级总监】。
薪酬方面：
每个职级应该都分为多个档位，如p1可能工资分为12档（大体如是），分别是1-12k；p2分为12档，分别是3-15k。薪酬也会出现倒挂的情况，如职级为p1，但是薪酬 是14k，那就会出现职级晋升为p2，但薪酬不调整的情况。

　　3：

　　金融行业的工资绝对值来说应该是很高的，但是平均下来的话就不是那么高了，我拿银行举例子，因为金融行业从业者他从银行的大堂经理开始一直到银行的总行行长，他的工资等级能差出来很多级，具体分的话可能有几十级。

　　而且银行的工资跟绩效也是挂钩的，如果银行效益不错的话，银行员工的工资水平也会随着水涨船高。而如果银行效益不好的话，那么大家的日子也都不好过。

　　还有比如像券商的营销岗基金的营销岗，这些营销岗都是拿底薪加提成的，如果任务完成不了，那底薪也是不高的。而银行当中的一些职能。岗，工资水平还是可以的，比如说像合规、风控、内审等这些岗位因为需要学历和能力都很强的人，所以给的工资水平也是不低的。就这么说吧，银行整体的工资水平平均下来还是可以的，但是如果说做的只是窗口岗位，工资就一般了。

　　4：职位或职级ED MD SM M 是什么意思?

　　ED Executive manager 执行总监
MD Managing director 董事总经理
SM Senior manager 高级经理
M Manager 经理
投行用的比较多。

　　5：请问MD 在公司里面是什么职位

　　MD〈Managing Director的缩写〉-------广告公司内的最高统帅，中文惯例译为总经理。
Media Director------媒介总监〈媒介部经理〉。
还应该有工程师、设计师的意思。
我知道的这些不知道是不是你想知道的。

　　6：MD 体制管理体系到底是什么体制

　　MD--Merchan Dising(商品化)
商品企划是以实现企业利益为出发点，以满足目标消费群体的需求为导向，从市场营销的角度，通过对商品明确定位、商品组合策略和商品生命周期管理，实现商品从无到有到卖给消费者（规划、设计、开发、采购、生产、销售）等的一系列规划和管理。其中涉及到概念形象、陈列、品牌传播、促销、营销策略、商品品类规划、店铺管理等。